樂高機器人課程顧問崗位職責
現如今，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編幫大家整理的樂高機器人課程顧問崗位職責，歡迎大家分享。
樂高機器人課程顧問崗位職責1
1、熱愛教育行業(yè)，具有一定的愛心和親和力，并且能與家長進行良好有效的溝通與互動。
2、制訂周與月的銷售計劃，完成主管制訂的銷售業(yè)績和目標，接聽客戶咨詢電話，接待上門咨詢客戶，了解客戶需求，提供學習建議方案，合理宣傳，銷售中心課程；
3、能吃苦耐勞，具有一定的挑戰(zhàn)能力，維護家長關系，完成銷售任務，跟進完成入學測試，促成客戶付款；
4、負責各類活動的推廣與進展，客戶資料信息登記、整理、歸檔，對未成功客戶的定時跟蹤、確定良好的關系，挖掘其中的潛在客戶；
任職要求：
1、大專及以上學歷，不限專業(yè)；
2、吃苦耐勞，有上進心，做事嚴謹細心有條理，形象氣質好，待人熱情大方；
3、喜歡孩子，有責任心，有較強得表達邏輯能力和溝通能力，且具有良好的客戶服務意識，并能站在客戶角度考慮問題并給予解決方案；
4、良好的團隊協作能力和學習能力，有熱愛的心和努力的意愿，銷售經驗者優(yōu)先，具有良好的協調、溝通、應變能力及服務意識，親和力強；
5、較強的客戶開發(fā)與服務意識，能夠承受工作壓力，適應周末上班，平時調休。
樂高機器人課程顧問崗位職責2
任職要求：
1．男女不限，學歷不限，35周歲以下，勇于挑戰(zhàn)自我，富有激情，熱愛銷售工作；
2．有耐心、有親和力，擅長溝通表達，具備一定說服能力及應變能力；
3．有較好的學習態(tài)度，并不斷學習新知識提升自己；
4．不怕失敗，擅長總結，樂于分享；
5．工作積極主動，踏實，有野心，有優(yōu)秀抗壓及自我調節(jié)能力。
樂高機器人課程顧問崗位職責3
崗位職責:
1．向客戶提供專業(yè)的樂高課程體系講解，推薦適合的課程；
2．對兒童發(fā)展、進步給予專業(yè)的`咨詢意見；
3．收集和維護客戶資料，獲取潛在學員名單；
4．協助上級制定年度/月度銷售計劃，在規(guī)定時間內完成業(yè)績指標；
5．協助組織和實施市場營銷相關活動，完成上級布置的其他任務。
樂高機器人課程顧問崗位職責4
工作職責：
1.負責日常校區(qū)的事務性管理，組織安排學生日常活動，學生就學課程安排。
2.教學用具及教室場所管理。
3.負責咨詢電話的接聽、記錄和及時回訪跟進。
4.參與招生流程（電話營銷、現場營銷），負責邀約家長參加試聽體驗課。
5.熟悉校區(qū)的課程體系，準確耐心給家長提供專業(yè)的咨詢；體驗課后的關單及學員入學手續(xù)辦理。
6..配合各部門工作以及領導交辦的其它工作。
任職條件：
1.大專以上學歷，歡迎應屆生的加入！中專高中條件優(yōu)秀者亦可，有相關教育咨詢工作經驗者優(yōu)先。
2.熱愛教育，有良好的口頭交流溝通能力及協調能力。
3.有責任心，耐心細致，積極樂觀，能承受一定工作壓力，應變能力強。
4.親和力要強，具有良好的團隊合作精神，工作條理性強，有良好的學習能力。
5.了解培訓機構的相關工作流程，有培訓行業(yè)招生工作經驗的優(yōu)先。
樂高機器人課程顧問崗位職責5
崗位職責：
1.接待來訪家長，接聽咨詢電話，外呼意向家長，給家長和學生提供咨詢；
2.負責安排來到中心學員的免費測試，評估信息反饋，簽訂協議；
3.負責中心學生滿意度，完成自己所負責學生學習周期管理的服務覆蓋率，以及處理相關問題；
4.按照中心標準的學生學習周期管理服務流程，對自己所負責的學生進行相應的跟進；
5.做好潛在學員的回訪、跟蹤，提高學員滿意度與認知度。
任職要求：
1.大專及以上學歷
2.對樂高機器人有深入的了解；
3.良好的職業(yè)素養(yǎng)，能夠始終保持專業(yè)的形象；
4.具有團隊溝通及合作精神；
5.良好的溝通技巧和較強的判斷能力；
6.善于承受壓力，熟悉教育培訓行業(yè)者，有本崗位從業(yè)經驗者優(yōu)先；
7.較強的學習能力，積極進取的工作態(tài)度，不斷提升自身能力。
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