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團隊崗位職責
在現(xiàn)實社會中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的團隊崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
團隊崗位職責1
工作職責：
1、在個人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團隊,為公司固定客戶提供保險、投資及理財?shù)确⻊眨?/p>
2、和團隊一起對所負責的區(qū)域進行公司品牌維護、公司形象宣傳以及市場開發(fā)；
3、為客戶提供個性化的'家庭保險、理財及投資方案；
4、建立和管理區(qū)域團隊；
5.超2.8億優(yōu)質(zhì)客戶資源讓您無憂啟動綜合金融市場。
入職要求：
1.大專及以上學歷,年齡23-50周歲(50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策)；
2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力、處理問題能力、嚴謹認真、勇于拓�。�
3.身體健康、品行端正、有良好的服務意識、擁有清晰的人生目標；
4.抗壓能力強,良好的親和力與團隊合作精神；
5.從事過管理工作、售后服務工作、商戶主、企業(yè)主或有保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。
7.應屆畢業(yè)生管理學、法學、金融學、保險學優(yōu)先。
團隊崗位職責2
1、協(xié)助上級制定和實施工作標準和服務流程。以身作則，嚴格履行崗位職責，積極配合上級工作；
2、積極主動的為客戶服務，了解客戶需求，熟練解答客戶提問，為客戶答疑解惑；
3、工作中積累經(jīng)驗，提高自身業(yè)務能力；
4、指導帶領(lǐng)新上崗員工，做好新人的`培訓和管理完成必要的培訓工作。
6、針對日常工作中出現(xiàn)的問題，及時向領(lǐng)導匯報，并適當提出改進意見及方案。
團隊崗位職責3
高級理財經(jīng)理/團隊長崗位職責:
1、負責開發(fā)、維護、管理中高凈值個人客戶與機構(gòu)客戶,為中高凈值人群提供金融理財服務。
2、根據(jù)對客戶綜合理財需求分析,幫助客戶制定理財規(guī)劃、資產(chǎn)配置方案以及金融產(chǎn)品投資建議,為客戶提供金融分析服務;通過線上公司產(chǎn)品系統(tǒng)完成對客戶資產(chǎn)配置和規(guī)劃。
3、負責整理客戶信息,根據(jù)客戶資產(chǎn)狀況進行客戶分層,并建立完備的客戶檔案,根據(jù)客戶的理財目標和投資偏好,有針對性的做好對客戶的日常經(jīng)營維護與提升工作。
4、負責對公司理財產(chǎn)品全力宣傳、推廣、銷售;能夠多渠道多方式開展業(yè)務。
5、能夠高效、準確地完成部門下達的個人業(yè)績目標。
任職資格
1、年齡不超過35歲,金融、經(jīng)濟、管理、財會、營銷、法律等相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷。
2、資深理財經(jīng)理具備4年、高級理財經(jīng)理具備3年、理財經(jīng)理具備1年及以上有銀行、信托、證券、保險、投資理財?shù)冉鹑谛袠I(yè)工作經(jīng)驗。
3、熟悉國家有關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求;了解信托基本業(yè)務;對金融產(chǎn)品、投資理財業(yè)務有一定的了解。
4、具有獨立分析和解決問題的能力,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、客戶服務能力和產(chǎn)品營銷能力,具有豐富的客戶資源。
5、坦誠自信,樂觀進取,有高度的工作熱情,有良好的`團隊合作精神,有敬業(yè)精神。
6、具有afp、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格者優(yōu)先考慮。提成比例高,兌現(xiàn)及時。崗位職責:
1、負責開發(fā)、維護、管理中高凈值個人客戶與機構(gòu)客戶,為中高凈值人群提供金融理財服務。
2、根據(jù)對客戶綜合理財需求分析,幫助客戶制定理財規(guī)劃、資產(chǎn)配置方案以及金融產(chǎn)品投資建議,為客戶提供金融分析服務;通過線上公司產(chǎn)品系統(tǒng)完成對客戶資產(chǎn)配置和規(guī)劃。
3、負責整理客戶信息,根據(jù)客戶資產(chǎn)狀況進行客戶分層,并建立完備的客戶檔案,根據(jù)客戶的理財目標和投資偏好,有針對性的做好對客戶的日常經(jīng)營維護與提升工作。
4、負責對公司理財產(chǎn)品全力宣傳、推廣、銷售;能夠多渠道多方式開展業(yè)務。
團隊崗位職責4
崗位描述:
1、負責網(wǎng)絡銷售團隊管理,完成團隊銷售目標
崗位職責:
1、團隊員工激勵、業(yè)績輔導
2、團隊人員管理(關(guān)懷、用留任等事宜)、
3、完成團隊及個人業(yè)績
職位要求:
1、有團隊管理經(jīng)驗,網(wǎng)絡銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
2、有打造戰(zhàn)斗力銷售團隊經(jīng)驗優(yōu)先
3、談判能力強,業(yè)務能力強,能帶領(lǐng)團隊成長
4、優(yōu)秀者學歷可放寬
團隊崗位職責5
1.完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業(yè)績；
2.根據(jù)公司的'戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應的銷售策略，并確保有效地在城市范圍內(nèi)執(zhí)行；
3.負責推動各團隊對信貸專員和信貸經(jīng)理的招募與甄選、輔導與管理；
4.負責管理本團隊信貸專員的業(yè)務活動，并提供專業(yè)的輔導與訓練；
5.根據(jù)一線工作銷售人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；
6.完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務匯報工作。
團隊崗位職責6
1、制定小組銷售計劃，并分配落實，確保銷售計劃達成；
2、團隊管理，公司信息的上傳下達；
3、客戶經(jīng)理銷售技能培訓、品質(zhì)管理、情緒管理；
4、客戶經(jīng)理銷售量統(tǒng)計；
5、協(xié)助處理內(nèi)部關(guān)系、客戶關(guān)系。
團隊崗位職責7
職位要求：
1、27---35歲，男女不限，網(wǎng)絡會議營銷擔任過銷售經(jīng)理級別
2、有團隊管理經(jīng)驗及個人殺單能力強
3、能帶領(lǐng)10人的團隊及狼性營銷
4、事業(yè)心強想與一個創(chuàng)業(yè)型公司共同打拼的優(yōu)秀職業(yè)人士
5、必須在網(wǎng)絡會議營銷公司從業(yè)經(jīng)驗3年以上
崗位職責
1、利用網(wǎng)絡在線上推廣公司產(chǎn)品；
2、按時完成公司、部門制定的銷售目標；
3、配合公司做好售后服務；
4、完成上級領(lǐng)導安排的`其他工作
5，帶領(lǐng)團隊，進行團隊管理。
任職資格
1、性格開朗，心態(tài)良好；男女不限，33歲以下
2.具有網(wǎng)絡 軟件等團隊經(jīng)理的工作經(jīng)驗，至少一年。
3、有夢想、有勇氣，敢于挑戰(zhàn)高薪；
4、具有強烈的責任心，團隊協(xié)作意識強；
5、善于溝通，語言表達能力強；
6、有一定的網(wǎng)絡在線銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
團隊崗位職責8
【崗位職責】
1、管理并帶領(lǐng)團隊完成每月業(yè)績目標；
2、監(jiān)督并輔導團隊成員工作，完善工作流程，提出績效改進方案；
3、負責團隊各種工作報告，協(xié)助部門經(jīng)理或總監(jiān)完成管理工作；
4、指導團隊通過電話、網(wǎng)絡對客戶進行邀約，完成銷售指標；
5、制訂并實施有效計劃方案，帶領(lǐng)團隊完成到訪指標及任務；
6、對員工每日撥打數(shù)據(jù)進行分配管理總結(jié)；
7、完成上級安排的其他工作。
團隊崗位職責9
1、獨立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售；
2、負責大客戶開拓，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，維護現(xiàn)有客戶資源；
3、撰寫大客戶調(diào)研報告及客戶解決方案；
4、分析大客戶的消費心理，制定行之有效的'銷售策略；
5、完成銷售目標；
6、進行商務談判，參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。
團隊崗位職責10
1、負責管理處前臺總機接聽、咨詢、接待、登記、引導工作；
2、督導外包單位的各項工作，定期對大廈清潔、綠化進行監(jiān)察協(xié)調(diào)；
3、接受及處理客戶投訴，并予記錄，重要事件向上級報告；
4、檢查大廈管理日志，跟進所列問題，負責跟進處理突發(fā)事件。
團隊崗位職責11
崗位職責
1、組建并培訓銷售團隊，依據(jù)公司下達的業(yè)務，制定城市周任務、月任務、季度任務計劃。
2、基于銷售計劃，結(jié)合市場動態(tài)，制定并適時調(diào)整階段性銷售策略。
3、組織好日常晨會夕會，做到有效的總結(jié)，給隊員有效的.幫助，協(xié)調(diào)不同部門的相關(guān)資源，指導下屬員工完成銷售目標。
4、指導相關(guān)營銷。
5、制定和完善部門內(nèi)部工作計劃、服務意識、業(yè)務流程、話術(shù)標準等相關(guān)規(guī)定。
任職要求
1、大專及以上學歷，具備汽車4S店銷售經(jīng)理、銷售主管、網(wǎng)銷經(jīng)理等相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗者。
2、2年以上的汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗，1年以上的團隊（8人以上）管理經(jīng)驗，具備團隊激勵能力及正面影響力；
3、良好的溝通、組織和學習能力；
4、結(jié)果導向，接受高強度工作，有抗壓能力；
5、能夠接受出差及外派。
團隊崗位職責12
1、負責客戶的拓展與維護，開發(fā)新渠道，積累優(yōu)質(zhì)客戶資源。策劃組織實施各類促銷及公關(guān)事件及執(zhí)行方案；
2、根據(jù)部門的.銷售計劃，認真執(zhí)行銷售任務，完成每月銷售指標；
3、熟練掌握銷售技巧和話術(shù)，耐心細致，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務。
4、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，協(xié)調(diào)上級完成團隊的管理、培訓及新業(yè)務的拓展。
團隊崗位職責13
食品安全管理人員職責
食品安全管理人員應具備高中以上學歷，有從事食品安全管理工作的經(jīng)驗，參加過食品安全管理人員培訓，身體健康并具有從業(yè)人員健康合格證明。
食品安全管理人員主要職責包括：
�。ㄒ唬┡浜祥_展從業(yè)人員的食品安全法律和知識培訓。
�。ǘ┲贫ㄊ称钒踩芾碇贫燃皪徫回熑沃贫�，并對執(zhí)行情況進行督促檢查。
（三）檢查餐飲服務經(jīng)營過程的食品安全狀況并記錄，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合食品安全要求的行為及時制止并提出處理意見。
�。ㄋ模⿲κ称钒踩珯z驗工作進行管理。
�。ㄎ澹┙M織從業(yè)人員進行健康檢查，督促患有有礙食品安全疾病和病癥的人員調(diào)離相關(guān)崗位。
（六）建立食品安全管理檔案。
（七）接受和配合食品藥品監(jiān)督管理部門對本單位的食品安全進行監(jiān)督檢查，并如實提供有關(guān)情況。
�。ò耍┡c保證食品安全有關(guān)的其他管理工作。
采購員崗位職責
�。ㄒ唬⒈仨殘�(zhí)行定點采購、索證采購（索取供貨方工商部門頒發(fā)的有效的《經(jīng)營許可證》和衛(wèi)生許監(jiān)督部門頒發(fā)的有效的《衛(wèi)生許可證》復印件以及食品檢疫證明或合格證明）、QS標識采購。（注：有效證是指在規(guī)定年限內(nèi)，并每年貼花年檢）
（二）、采購食品時應向供貨方提出質(zhì)量要求，并且查看食品質(zhì)量。腐敗變質(zhì)、發(fā)霉、生蟲、蟲蛀、有毒有害、摻雜摻假、質(zhì)量不新鮮的食品不能采購。
（三）、對定型包裝的食品或原料除要規(guī)范索證外，必須檢查品名（成份）、廠名廠址、生產(chǎn)日期和保質(zhì)期。對購進的大批量的散裝食品或原料必須索生產(chǎn)廠家證，切忌只索分裝廠或批發(fā)部的證。
�。ㄋ模�、采購的食品或原料必須通過檢驗員的驗收。
�。ㄎ澹⒏鞣N有毒有害的（殺蟲劑、殺鼠劑、洗滌劑等）采購應有詳細記錄。
庫管員崗位職責
�。ㄒ唬�、加強索證索票管理（索取供貨方工商部門頒發(fā)的有效的《經(jīng)營許可證》和衛(wèi)生許監(jiān)督部門頒發(fā)的有效的《衛(wèi)生許可證》復印件以及食品檢疫證明或合格證明）、QS標識采購的管理，按照規(guī)范建立健全采購臺賬、杜絕虛賬濫賬。
（二）、檢驗所購食品有無合格證或檢疫證明。腐敗變質(zhì)、發(fā)霉、生蟲、蟲蛀、有毒有害、摻雜摻假、質(zhì)量不新鮮的食品杜絕進學校食堂。
�。ㄈ⑹称泛头鞘称穾旆繎珠_設(shè)置，有條件的食堂設(shè)食堂主食倉庫、副食品倉庫和雜物倉庫。貯存食品的場所應保持整潔、清潔，無霉斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂。不得存放有毒、有害物品（如：殺鼠劑、殺蟲劑、洗滌劑、消毒劑等）及個人生活用品。
�。ㄋ模�、食品應當分類、分架存放，距離墻壁、地面均在10cm以上，并定期檢查，使用應遵循先進先出的原則，變質(zhì)和過期食品應及時清除。
�。ㄎ澹�、入庫前應進行驗收，出入庫時應登記。做好食品數(shù)量、質(zhì)量以及進、發(fā)貨登記，做到先進先出，易壞先用。
�。⒍ㄐ桶b食品按類別、品種上架擺放，掛牌注明食品質(zhì)量及進貨日期。散裝易霉食品勤曬，儲存容器加蓋密閉。
�。ㄆ撸�、肉類、水產(chǎn)、蛋品等易腐食品冷藏儲存。
�。ò耍�、經(jīng)常檢查食品質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)食品變質(zhì)、發(fā)霉、生蟲等及時處理。
�。ň牛⑾x劑、殺鼠劑及其他有毒有害物品存放，均應有固定的場所（或櫥柜）并上鎖，包裝上應有明顯的警示標志，對使用人、使用目的、使用區(qū)域、使用量、配制濃度等進行復核。
�。ㄊ�、倉庫經(jīng)常開窗通風，保持干燥。
粗加工崗位職責
�。ㄒ唬�、清洗加工食品先檢查質(zhì)量，腐敗變質(zhì)、發(fā)霉生蟲、摻雜摻假、有毒有害食品不加工。
�。ǘ⑹卟吮仨毾冉�，再按“一揀、二洗、三切”的順序操作，洗后無泥沙雜草。
（三）、動物性食品、植物食品應分池清洗，禽蛋在使用前應對外殼進行清洗，必要時消毒處理。
�。ㄋ模�、動物性食品、植物性食品的盛器用后沖洗干凈分開使用。
�。ㄎ澹�、清洗過的.食品不落地存放。
�。�、每餐加工結(jié)束將地面、水池、操作臺、工具、容器清掃洗刷干凈，做到及時清運及時清場。
�。ㄆ撸⒅v究個人衛(wèi)生（勤剪指甲、勤洗手、不戴首飾、不留長發(fā)、工作帽前延遮發(fā)，穿著干凈工作服，不帶病上崗，上崗不吸煙），個人物品擺放到更衣室，不得亂擺亂放。
切配崗位職責
（一）、切配前檢查食品質(zhì)量，腐敗變質(zhì)、發(fā)霉生蟲、摻雜摻假、有毒有害、未凈未泡、高危食品不加工。
�。ǘ⒌�、案板要專用，配菜盤專用，生熟分開使用，用后及時清洗消毒，有序擺放。
�。ㄈ�、保持操作臺整潔，切配過的食品必須上架擺放，不得落地存放，避免污染，并應根據(jù)性質(zhì)分類存放。
�。ㄋ模�、生品、半生品、熟食品必須嚴格分類，在有標識冰箱（標識生品、半成品、熟食品）保存，保存時容器必須加蓋加模。經(jīng)常檢查冰箱溫度控制，定期除霜。
�。ㄎ澹�、易腐食品應盡量縮短在常溫下的存放時間，加工后應及時使用或冷藏。
�。�、配菜結(jié)束拖清地面，工具、用具清洗干凈，保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
（七）、講究個人衛(wèi)生（勤剪指甲、勤洗手、不戴首飾、不留長發(fā)、工作帽前沿遮發(fā)，穿著干凈工作服，不帶病上崗，上崗不抽煙），個人物品擺放到更衣室，不得亂擺亂放。
烹調(diào)崗位職責
（一）、烹調(diào)前檢查食品、調(diào)味品質(zhì)量，做到“七不加工”（腐敗變質(zhì)、發(fā)霉生蟲、摻雜摻假、有毒有害、未凈未泡、高危食品、過期“三無”）食品或調(diào)味品不加工。
（二）、食品以及隔頓食品要充分加熱燒熟煮透，防止里生外熟。在停電、停氣、停油等特殊情況下如果改變加熱方式，要特別提高警惕。
�。ㄈ�、烹飪好的食品至食用之間不得超過2小時。
�。ㄋ模�、無適當保存條件（溫度低于60度，高于10度條件下放置2小時以上的），存放時間超過2小時的熟食品，需再次利用的應充分加熱，加熱前要確認食品未變質(zhì)。
�。ㄎ澹�、冷凍熟食品應徹底解凍后經(jīng)充分加熱方可食用。
�。�、當天餐當天處理，不隔夜，不外購熟食。不得將回收后的食品（包括輔料）經(jīng)烹調(diào)加工后再次供應。
�。ㄆ撸�、工作結(jié)束調(diào)料應加蓋，工用具、灶上、灶下、地面清掃刷干凈。
（八）、講究個人衛(wèi)生（勤剪指甲、勤洗手、不戴首飾、不留長發(fā)、工作帽前沿遮發(fā)，穿著干凈工作服，不帶病上崗，上崗不吸煙），個人物品擺放到更衣室，不得亂擺亂放。
面點加工崗位職責
（一）、原料經(jīng)檢查挑選，發(fā)霉、蟲蛀、變質(zhì)原料不用。
�。ǘ⒉僮髑坝梅试硐词�，穿清潔的工作服，戴工作帽和口罩。
�。ㄈ⒅谱鼽c心前將刀、案板、棍棒、食品容器等清洗干凈；工具、用具、容器、盛器生熟分開，成品容器專用；工作結(jié)束將刀、案板、面缸、食品容器等清洗干凈。
�。ㄋ模�、添加劑按《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》規(guī)定使用。
（五）、成品放入清潔的食品櫥內(nèi)，做到防蠅、防塵、防鼠。
（六）、未用完的點心餡料、半成品點心，應在冷柜內(nèi)存放，并在規(guī)定存放期限內(nèi)使用。水分含量較高的含奶、蛋的點心應當在10℃以下或60℃以上的溫度條件下貯存。
�。ㄆ撸�、每餐加工結(jié)束將地面、操作臺、工具、容器清掃洗刷干凈，做到及時清運及時清場。
�。ò耍�、講究個人衛(wèi)生（勤剪指甲、勤洗手、不戴首飾、不留長發(fā)、工作帽前沿遮發(fā)，穿著干凈工作服，不帶病上崗，上崗不吸煙），個人物品擺放到更衣室，不得亂擺亂放。
備餐崗位職責
（一）、備餐時進行更衣，肥皂洗手消毒、穿戴清潔的工作衣帽、口罩。
（二）、應認真檢查待供應食品，發(fā)現(xiàn)有感管性狀異常的，不得供應。
�。ㄈ�、備餐食品應存放不得超過2小時。
�。ㄋ模�、不用手直接接觸入口食品，不使用未經(jīng)消毒的餐具用具，要避免食品受到污染。
�。ㄎ澹�、不得重復使用一次性餐具。
�。�、備餐間除餐具用具和保潔柜外，不擺放其它無關(guān)雜物，不銷售備餐以外的食品。
�。ㄆ撸�、每餐供應結(jié)束后，將地面、備餐臺清掃洗刷干凈，做到及時清運及時清場。
�。ò耍⒐┎徒Y(jié)束后，在無人情況下對備餐間及時進行空氣消毒，并做好備餐間空氣消毒記錄。
清洗、消毒崗位職責
�。ㄒ唬�、每餐收回的餐具用具必須及時清洗消毒，不得隔夜、隔頓。
�。ǘ⒉途咔逑聪緫础耙还�、二洗、三沖、四消毒、五保潔”的順序操作。
�。ㄈ�、餐具用具盡量采用熱力方法（煮沸10分鐘、蒸汽15分鐘、消毒柜30分鐘）。采用消毒柜消毒必須保持餐具用具有間隔縫隙，不得疊放，消毒柜消毒后的餐具用具應無水跡。
�。ㄋ模⑾聪戤厡⑾赐胂炯捌渌逑聪驹O(shè)備沖洗干凈。
（五）、消毒后的餐具用具放置在保潔柜內(nèi)，關(guān)好保潔柜門。已消毒和未消毒的餐用具應分開存放，保潔柜內(nèi)不得存放其它物品，防止再污染。
�。⒆龊孟居涗�。
留樣崗位職責
（一）、每餐每菜和主食必須留樣，標明日期和早中晚餐字樣，及時登記。
�。ǘ⒘魳邮称窇旁趯Ｓ帽�，按品種分別盛放于清洗消毒后的密閉（加蓋加膜）專用容器內(nèi)，每個品種留樣量不少于100克，在冷藏條件下存放48小時以上。（三）、每天及時清理留樣食品。
�。ㄋ模�、留樣專用冰柜不得擺放與留樣無關(guān)的食品，做到定期清洗。
保潔崗位職責
�。ㄒ唬�、及時整理使用過的餐具，應教育和引導學生用完餐后主動將餐具送到指定的餐具回收處。
�。ǘ⒆龊霉┎推陂g的衛(wèi)生清掃工作。
�。ㄈ⒚坎徒Y(jié)束后及時清掃，保持用餐桌椅排列整齊。餐桌面、椅、地面等清潔，無油膩感。餐廳墻角、吊頂、燈具無積塵和吊灰。
�。ㄋ模€锼耙坎图皶r清運，不過夜。
�。ㄎ澹�、窗戶明亮，窗紗無破損。餐廳內(nèi)無蟲蠅、無異味、油煙。
�。�、餐廳周邊、洗漱池及時清理，保持干凈衛(wèi)生。
�。ㄆ撸�、定期進行除蟲滅害工作，防止害蟲孳生。
團隊崗位職責14
圖書管理員崗位職責
一、圖書管理員必須樹立為師生服務的思想，盡心管理，熱情服務，努力做好圖書管理工作。
二、努力學習和熟練掌握圖書管理業(yè)務，制定本室《管理制度》和《借閱規(guī)則》。按圖書編目要求，及時做好新書登記、編目、分類和上櫥工作，做到帳目清楚，
三、書量冊數(shù)正確。做好圖書的分類、編目。新書入庫，及時清點、驗收、要上架；保管好各類報紙、期刊、雜志，定期裝訂成冊并編目歸檔。保持資料完整無損。負責圖書排架、整架，做好各類統(tǒng)計、清點與記錄工作，圖書書標、卡片、登錄號、索書號、帳目要清楚、做到書賬相符。
四、根據(jù)形勢發(fā)展，不斷做好圖書的清理和更新工作，過時、過期的各類書刊雜志妥善處理。做好破舊圖書和有重要價值資料的修補、裝裱工作。
五、每月清理一次書架、書櫥，防潮、防霉、防火、防盜。有損壞的書刊及時做好修補工作。
六、認真作好新書及重要書刊的`介紹、推薦工作，組織指導師生開展讀書活動。
七、書刊進出要按規(guī)定辦理登記手續(xù)，并及時做好借出書刊的歸還、回收工作。
八、熱情服務，堅守崗位，按時領(lǐng)取報刊雜志。切實做好每天的圖書出借工作和師生的閱覽工作。保證各類書刊的開放流通。
九、圖書室、閱覽室每日清掃，每月一次大掃除，保證室內(nèi)整潔。
十、加強對閱覽室管理，遵守閱覽規(guī)則，圖書、報刊雜志閱后放還原處，不得隨意帶出。維持閱覽室秩序，保證室內(nèi)安靜。
十一、愛護書刊，保證書刊整潔，無人為損壞。如遇損壞要追究責任并予以相應賠償。
十二、保持圖書館清潔衛(wèi)生。離開圖書室閱覽室前，關(guān)閉電源、門窗簾，防止事故發(fā)生。
十二、及時完成本室工作計劃和總結(jié)。按上級主管部門要求收集整理好本室資料并歸類存檔。完成領(lǐng)導安排的其他工作。
團隊崗位職責15
職責描述:
1、 依照團隊銷售策略及計劃,負責組建營銷團隊和業(yè)務開發(fā)管理工作,督促團隊成員完成銷售目標,達成個人及團隊業(yè)績;
2、 按照團隊要求,督促本團隊有效完成面訪量、電話數(shù)和沙龍等客戶體驗服務活動,提升客戶轉(zhuǎn)化率和滿意度;
3、 培訓團隊成員的營銷技巧,全面提升理財師多層次技能水平;
4、每日關(guān)注團隊成員的'動態(tài)并對其進行相應指導和針對性的幫助,對不能有效完成的團隊成員,及時溝通,尋找原因并吸取教訓,就下一階段工作進行規(guī)劃;
5、 配合人事部完成優(yōu)秀理財師入司的推薦工作。
任職要求:
1、年齡25-45周歲,大專以上學歷;
2、具有豐富的金融專業(yè)知識,了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展,對于該行業(yè)有自己的認識與思考;
4、具有銀行、基金等高端客戶3年以上營銷經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗;
5、有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、條件優(yōu)秀者可放寬要求
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