通信行業(yè)：漲年終獎不如漲基本工資開心

受訪人簡介：L

行業(yè)：通信行業(yè)
公司性質(zhì)：國企
地區(qū)：南方某二線城市
工作年限：4年
職位：市場部經(jīng)理

問：和往年比，今年年終獎高了還是低了？

答：公司在年底有很多不同的獎勵和福利，包括年底雙薪、過節(jié)費(fèi)，再加年終獎和優(yōu)秀個(gè)人的獎勵。年終獎這塊也就一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)。月工資跟崗位掛鉤，崗位不同月工資就不一樣，像我的話，現(xiàn)在的崗位變動了，工資漲了點(diǎn)。但總體來說比較平穩(wěn)，沒什么大的浮動。所以說年終獎基本上沒變。

問：到年底，你對哪種獎勵期盼最大？

答：公司在12月就已經(jīng)發(fā)了元旦、春節(jié)的過節(jié)費(fèi)和年底雙薪了，春節(jié)前就只剩一個(gè)年終獎和一個(gè)優(yōu)秀個(gè)人獎勵沒發(fā)放了。如果能評上優(yōu)秀個(gè)人獎，能有2000元的獎勵。

公司每年的獎勵和福利都差不多：14個(gè)月工資；過節(jié)費(fèi)，每個(gè)節(jié)日是1000-2500元的標(biāo)準(zhǔn)；年終獎；其他的還有高溫費(fèi)、防暑降溫費(fèi)、消費(fèi)補(bǔ)貼之類的，全年分布得比較均衡。所以，對年終獎并沒有多大的期盼。

問：和同行業(yè)比，你覺得高了還是低了，滿意否？

答：有比我們低的，也有比我們高的， 我們處在中等水平吧。還算是比較滿意。

問：你覺得漲基本工資開心還是漲福利年終獎之類的開心？

答：當(dāng)然是漲基本工資了。我們的福利項(xiàng)目比較多，每次發(fā)的錢的金額不會很大，但是次數(shù)比較多，所以年終獎也不會很多。（完）

【通信行業(yè)：漲年終獎不如漲基本工資開心】相關(guān)文章：

遼寧職工工資今年最多漲19% 算算你能漲多少？11-28

“十二五” 你的工資咋漲02-20

物價(jià)持續(xù)上漲，員工薪酬漲嗎？11-11

重慶工資30年來漲6.3倍11-25

僅16%上班族漲薪追上CPI11-07

職工最低工資漲至1260元11-14

專家提醒：4月是職場人士漲薪好時(shí)節(jié)11-11

財(cái)政部：企業(yè)退休人員明年漲養(yǎng)老金11-23

跳槽薪資至少漲兩成 商業(yè)地產(chǎn)遭遇“人才劫”11-20

富士康大幅調(diào)漲員工薪資 幅度最高達(dá)25%11-09