事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責（通用）
在現(xiàn)在社會，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編整理的事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責1
1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和計劃，形成相應的銷售策略，并確保有效執(zhí)行及完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業(yè)績并負責推動招募與甄選、輔導與管理團隊的工作;
2.負責管理團隊的`業(yè)務活動，并提供專業(yè)的輔導與培訓;
3.協(xié)調(diào)、管理團隊成員間的良性競爭;
4.根據(jù)理財經(jīng)理的反饋，向上級提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;
5.完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責2
職責描述：
1.部門管理：制訂及完美otc事業(yè)部管理制度及工作流程；合理規(guī)劃及使用部門預算；團隊成員的日常監(jiān)督管理、培訓及考評
2.制定營銷策略：按照公司的`進展戰(zhàn)略，制定事業(yè)部年度營銷計劃及銷售任務
3.完成業(yè)績指標：督導部門成員按方案完成銷售任務
4.開辟otc渠道銷售網(wǎng)絡：拓展全國otc渠道銷售網(wǎng)絡，督導各省區(qū)開發(fā)轄區(qū)連鎖客戶與維護客情
5.監(jiān)管otc流通環(huán)：監(jiān)管otc流通秩序，維護所轄區(qū)域市場環(huán)境及開展促銷工作
6.市場及銷售數(shù)據(jù)分析：定期分析銷售數(shù)據(jù)，準時按照市場狀況合理調(diào)節(jié)營銷策略
7.其他工作：上級交辦的其他事項
任職要求：
1.醫(yī)藥學等相關專業(yè)大專以上學歷，受過專業(yè)系統(tǒng)的市場營銷、管理類培訓
2.認識醫(yī)藥行業(yè)相關的國家政策、法律規(guī)矩、招標政策
3.10年以上的醫(yī)藥行業(yè)工作閱歷，5年以上otc產(chǎn)品全國直營銷售閱歷
4.嫻熟otc渠道的營銷模式，擁有良好的連鎖資源
5.具有優(yōu)秀的領導能力、交流協(xié)調(diào)能力，分析問題和解決問題能力
6.責任心、吃苦耐勞、勇于承擔、忠誠敬業(yè)、富有親和力、創(chuàng)新意識
7.30—45周歲，男女不限，定居廣東優(yōu)先考慮，base地為廣州
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責3
崗位職責:
1、負責全面策劃、控制、監(jiān)督項目開發(fā)全過程(策劃、設計、施工及交付等)的成本、質(zhì)量、進度、安全工作，處理此過程中所有事件，定期向主管領導匯報工作;
2、負責制定建設項目的總體目標，組織總體進度計劃、資金計劃等的擬定，報總裁審核后監(jiān)督落實計劃的執(zhí)行;
3、負責與當?shù)卣昂献骰锇榈臏贤▍f(xié)調(diào);項目進度的管控;
4、統(tǒng)籌項目運作中所有事項的協(xié)調(diào)及建設項目總體目標實現(xiàn);
5、負責協(xié)調(diào)處理好與各專業(yè)單位(設計單位、施工單位等)及政府主管部門之間的關系，建立順暢的'溝通渠道，為公司的業(yè)務發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境;
6、統(tǒng)籌項目前期各職能部門意見征詢、四證、驗收交付等的辦理;
7、負責房地產(chǎn)項目團隊的組建與內(nèi)部管理工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，建筑工程、房地產(chǎn)管理、工民建、設計等相關專業(yè)，35-45歲;
2、具有十年以上房地產(chǎn)開發(fā)公司的工作經(jīng)驗，有標桿工程實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉地產(chǎn)開發(fā)全流程;
3、有較強的抗壓能力、執(zhí)行能力、決策能力，工作責任心強;
4、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗，團隊管理能力強，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;能出差。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責4
1、作為事業(yè)部的負責人和決策人，負責組建團隊并確立團隊的分工職責。
2、管理事業(yè)部各項工作的實施，把控工作進度，并對執(zhí)行結果負責；
3、對潛在的項目風險舉行預測和分級，并制定調(diào)節(jié)方案和應急策略；
4、起草項目撥款申請，舉行項目成本控制，定期跟蹤成本及利潤狀態(tài)，并向公司匯報。
崗位要求：
1、營銷、企劃、經(jīng)濟、貿(mào)易等相關專業(yè)；
2、具有3年以上國際貿(mào)易、電子商務、互聯(lián)網(wǎng)銷售工作閱歷；
3、有較強的'交流能力，條理性強，具有良好的應變和處理事務的能力；
4、良好的團隊合作及敬業(yè)精神，踏實肯干、勇于創(chuàng)新。
5、能嫻熟應用word、excell、ppt等辦公軟件；
6、良好的文字材料能力和語言表述能力。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責5
1、在總經(jīng)理的領導下，全面負責生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)組織及調(diào)度、物資管理、設備管理、能源管理、安全管理等工作。
2、督促、布置、檢查生產(chǎn)作業(yè)計劃執(zhí)行情況，定期主持召開生產(chǎn)會，發(fā)現(xiàn)并及時解決生產(chǎn)運行中的`矛盾和問題，確保均？生產(chǎn)及生產(chǎn)計劃的完成
3、參與事業(yè)部經(jīng)營發(fā)展重大決策和經(jīng)濟活動分析，并就決策事項提出有根據(jù)的意見和建議。
4、組織推進先進生產(chǎn)管理方法，不斷提高生產(chǎn)管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低成本，提高勞動生產(chǎn)率。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責6
崗位職責：
1、主持事業(yè)部全面工作，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)，準時、足額地完成董事會下達的利潤指標。
2、組織實施經(jīng)公司批準的年度方針目標、工作方案及新上項目。
3、打算組織體制和人事編制，建立健全統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
4、加強員工隊伍的建設，在職權范圍內(nèi)對員工實施獎懲。
任職要求：
1.了解電石、pvc的生產(chǎn)管理，兩年以上同行的閱歷，五年以上同崗位的工作閱歷。
2.有多個分公司閱歷的優(yōu)先，對事業(yè)部各個職能模塊均要有較深化的熟悉。
3.具備戰(zhàn)略管理、營運管理、組織變革管理等方面的`能力。
4.具備優(yōu)良的工作方案能力與執(zhí)行能力。
5.具備良好的職業(yè)道德，具有較強的敬業(yè)精神，處事公平、公正、客觀。
6.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、交流能力以及解決復雜問題的能力。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責7
崗位職責:
1、負責片區(qū)內(nèi)各公司的全面管理工作；
2、制定片區(qū)年度經(jīng)營計劃,經(jīng)上級批準后負責組織實施；
3、升級片區(qū)團隊建設,打造提煉片區(qū)戰(zhàn)斗力；
4、組織制定片區(qū)內(nèi)部管理機構設置方案；
5、組織制定片區(qū)各項管理制度,經(jīng)上級審批后組織執(zhí)行并監(jiān)督；
6、負責對副總經(jīng)理,部門負責人的工作布置、指導、檢查和評價；
7、完成董事長和總裁交辦的其他事務。
任職資格:
1、政府機關工作經(jīng)驗,縣長、縣委書記及以上級別尤佳；
2、非政府背景人員,需要具有5年以上農(nóng)牧行業(yè)知名企業(yè)同等職位工作經(jīng)歷；
3、敏銳的市場眼光,具備打造高績效團隊的成功經(jīng)驗,對養(yǎng)殖或飼料行業(yè)有深入理解；
4、有服務營銷、養(yǎng)殖托管轉(zhuǎn)型經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
1、負責片區(qū)內(nèi)各公司的全面管理工作；
2、制定片區(qū)年度經(jīng)營計劃,經(jīng)上級批準后負責組織實施；
3、升級片區(qū)團隊建設,打造提煉片區(qū)戰(zhàn)斗力；
4、組織制定片區(qū)內(nèi)部管理機構設置方案；
5、組織制定片區(qū)各項管理制度,經(jīng)上級審批后組織執(zhí)行并監(jiān)督；
6、負責對副總經(jīng)理,部門負責人的工作布置、指導、檢查和評價；
7、完成董事長和總裁交辦的'其他事務。
任職資格:
1、政府機關工作經(jīng)驗,縣長、縣委書記及以上級別尤佳；
2、非政府背景人員,需要具有5年以上農(nóng)牧行業(yè)知名企業(yè)同等職位工作經(jīng)歷；
3、敏銳的市場眼光,具備打造高績效團隊的成功經(jīng)驗,對養(yǎng)殖或飼料行業(yè)有深入理解；
4、有服務營銷、養(yǎng)殖托管轉(zhuǎn)型經(jīng)驗者優(yōu)先。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責8
崗位職責：
1、負責海天時代教育的經(jīng)營和管理，對合作、市場營銷、教學、人事各板塊工作全面把握及負責；
2、制定和實施公司總體經(jīng)營計劃，以實現(xiàn)各校區(qū)的經(jīng)營管理目標和發(fā)展目標；
3、組織制訂教育板塊的經(jīng)營、管理體系，擬定以績效為導向的運營指標及考核方案；
4、完善市場、教學各方面的管理，實現(xiàn)年度利潤率、升學率、就業(yè)率等關鍵指標；
5、負責合作院校的關系維護。
任職要求：
1、有校企合作的認知，了解合作模式，熟悉招生、合作等各階段的'工作重點；
2、有公司、校區(qū)的全面管理5年以上經(jīng)驗；
3、有團隊凝聚力及領導魅力，有良好的團隊提升及激勵手段；
4、熱愛挑戰(zhàn)，目標感強，能承受較強的工作壓力。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責9
1.研究分析房地產(chǎn)行業(yè)的投資策略，并組織落實;
2.負責房地產(chǎn)投資項目的挖掘，整體把握投資機會及投資風險;
3.帶領項目組完成項目盡職調(diào)查、財務模型及估值、可行性報告等相關工作;
4.負責項目立項、結構設計、風險控制、合規(guī)管理、投資決策等全流程工作;
5.負責項目投后管理，設計項目退出方案，完成投資項目退出。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責10
崗位職責：
1、全面管理新零售工作，公司全盤運作、包括業(yè)務、人事、財務、外事、培訓、法務、運營等；
2、確保公司產(chǎn)品成功上市、并完成公司預期的各項銷售任務；
3、收集營銷信息，分析市場趨勢，負責組織制定公司營銷戰(zhàn)略與年度、月度計劃；
4、組織擬定市場體系機構設置和內(nèi)部管理方案，提高管理效率；
5、組建公司銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制定銷售制度，完成銷售目標；
6、負責搜集市場資料，進行深入的市場分析，提供市場運作方向性的建議；
7、負責制定落實銷售員工培訓計劃并監(jiān)督實施；
8、負責督導收集、整理、反饋銷售終端、競爭者的相關信息。
任職要求：
1、全日制本科以上學歷，有mba證書者優(yōu)先；
2、對新零售有深度了解和個人獨特的見解，五年以上管理工作經(jīng)驗；
3、具有優(yōu)秀的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的學習分析能力、抗壓能力和團隊協(xié)作能力；
4、具備戰(zhàn)略規(guī)劃能力，能為公司的長期發(fā)展制定戰(zhàn)略發(fā)展線路圖，制定團隊目標，并合理分解，形成完善的`執(zhí)行計劃；
5、具備優(yōu)秀的銷售案例與業(yè)績；
6、具備優(yōu)秀的團隊組建和管理能力。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責11
崗位要求：
1、30 —48歲之間，本科以上學歷；
2、中英文雙語流利，美籍華人優(yōu)先；
3、具備海外背景，與國際協(xié)會、企業(yè)、科研、大學、投資機構合作的'經(jīng)歷；
4、主導過國際貿(mào)易活動；
5、有5年以上海外工作生活經(jīng)歷。
中英文雙語流利，美籍華人優(yōu)先負責集團海外業(yè)務的運營，對接國際合作單位（國際性協(xié)會、組織、企業(yè)、政府、科研機構），推進商業(yè)、貿(mào)易、投資合作機會。
崗位要求：
1、30 —48歲之間，本科以上學歷；
2、中英文雙語流利，美籍華人優(yōu)先；
3、具備海外背景，與國際協(xié)會、企業(yè)、科研、大學、投資機構合作的經(jīng)歷；
4、主導過國際貿(mào)易活動；
5、有5年以上海外工作生活經(jīng)歷。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責12
崗位職責：
1、維護及開發(fā)國內(nèi)外客戶，開辟國外市場；
2、負責聯(lián)系并跟進國外客戶；
3、認識外貿(mào)平臺操作，有海關報關閱歷，認識業(yè)務操作；
4、通過公司產(chǎn)品優(yōu)勢，向進出口貿(mào)易企業(yè)及跨境電商客戶介紹公司產(chǎn)品以及提供服務；
5、挖掘客戶的潛在需求，為客戶提供愜意的解決計劃；
6、利用多種形式訪問客戶，開拓新的銷售渠道，增進部門銷售指標達成并完成公司指定銷售目標；
任職資歷：
1、英語6級以上，對國際進出口貿(mào)易流程認識；
2、認識外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關領域扎實的基礎學問；
3、有食品或保健品外貿(mào)進出口等進業(yè)務bd資源優(yōu)先；
4、嫻熟的英語書面及口頭表述能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開辟能力強；
5、具有較強的.進取精神和團隊精神，工作仔細，責任心強，抗壓性強；
6、具有海外留學背景或海外工作經(jīng)受的優(yōu)先考慮；
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責13
1、負責好學校教育事業(yè)部的運營、管理和拓展工作；根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定事業(yè)部的`市場渠道策略并監(jiān)督實施；
2、負責建設好學校事業(yè)部的日常經(jīng)營管理和團隊建設，對公司經(jīng)營效益負責；
3、負責好學校品牌整體營銷，對好學校注冊量、報名總量和整體營收負責；
4、組織開拓國內(nèi)外的教育資源整合，并進行維護和管理；
5、對好學校事業(yè)部旗下客戶運營中心、學校資源BG、網(wǎng)站運營中心、好學校產(chǎn)品部、好學校策劃部和好學校財務中心的協(xié)調(diào)管理；
6、本崗位為企業(yè)高管職位，年薪+分紅+期權；
——好學校改變中國人的求學方式，幫助學員找到最合適的學校，讓學校招生無憂，資源與營收倍增，專注于教學。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責14
崗位職責：
1、全面負責海外移民事業(yè)部的綜合管理工作，
2、負責開展集團國際業(yè)務，開拓海外市場，布局海外項目，并組織實施，確保事業(yè)部戰(zhàn)略目標和銷售目標的實現(xiàn)；
3、負責集團總部與海外業(yè)務平臺相關負責人的溝通、協(xié)調(diào)與對接；
4、負責集團海外投資策略的研究與制定，并組織落實，海外投資項目挖掘，把握及判斷相關產(chǎn)業(yè)投資機會與風險；
5、負責海外項目投資的具體工作計劃和任務分配安排，與團隊成員密切合作完成收購兼并項目的工作，保證整體項目質(zhì)量；
6、負責海外項目政府申報工作；
7、負責參加國內(nèi)外重大商貿(mào)及政府會議活動；
8、負責海外事業(yè)部業(yè)務團隊建設及人才選拔等的綜合管理工作。
崗位要求：
1、學歷要求：碩士以上學歷，經(jīng)濟、金融、企業(yè)管理類相關專業(yè)；
2、語言要求：流利的`英語聽說讀寫能力，具備二外能力尤佳；
3、工作經(jīng)驗：5年以上涉外部門負責人相關工作經(jīng)驗，具有獨立主持開發(fā)海外項目的成功案例；
4、能力要求：良好語言溝通能力和談判技巧，具有敏捷的國際化思維；熟悉企業(yè)運營管理和運作，具有良好的前瞻性，較強的判斷和決策能力，有推動變革，勇于創(chuàng)新的膽魄及行動能力。
事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責15
職責描述：
1、負責銀行事業(yè)部的組建，日常管理和團隊激勵工作；
2、帶領團隊聯(lián)系、拓展、維護銀行、金融體系公司，與其達成合作關系；
3、負責汽車金融風控系統(tǒng)的銷售任務的規(guī)劃，利用對市場及同行、客戶的交流合作，舉行銷售舉措制度；
4、負責對全國市場狀況舉行全面、徹底調(diào)查，全面把握同行業(yè)競爭對手的業(yè)務政策、趨勢、需求、市場占有率等相關信息并準時上報，供領導決策參考；
5、幫助上級領導舉行銷售工作方案的`擬定和任務的分解，組織落實負責區(qū)域的銷售任務；
6、負責公司整體品牌宣揚及銷售活動的地面推廣。
任職要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，碩士及mba優(yōu)先；
2、具有良好的管理能力、交流能力、執(zhí)行能力、思量分析能力、人際能力、組織能力以及能夠適應工作壓力；
3、嫻熟把握office辦公軟件的使用；
4、8年以上相關工作閱歷，有面對銀行體系舉行系統(tǒng)、軟件等多維度服務等相關工作閱歷者優(yōu)先；
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